Job étudiant: nouvelle législation 2017

Depuis le 1er janvier 2017, le plafond est désormais calculé en heures : on prendra en compte 475 heures de travail et non plus 50 jours.

Le calcul du plafond annuel en-dessous duquel les étudiants jobistes peuvent travailler moyennant le paiement de cotisations sociales réduites subira une modification ce 1er janvier 2017. Il sera dorénavant calculé en heures de travail prestées et plus en jours.

On prendra en compte 475 heures de travail et non plus 50 jours (400 heures ou 50 journées de huit heures).

Actuellement, si un étudiant preste 4 heures, on lui compte une journée. Or, l’étudiant est souvent appelé durant des pics de travail, par exemple de trois heures. A l’avenir, seules ces trois heures compteront dans le calcul du plafond.

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